NOS EXPERTS
S’appuyer sur des spécialistes
du fait religieux au travail
Consultants
Lucy de Noblet
Co-fondatrice et Directrice
- Maîtrise de juriste trilingue d’affaires (Grenoble) et DEA en droit et sociologie de la décision médicale (Paris VIII)
- Auditrice de l’Institut des Hautes Etudes du Monde Religieux (IHEMR)
- 11 ans d’expérience dans le milieu politique
- 16 ans d’expérience dans l’intelligence religieuse
- Franco-britannique
Après avoir travaillé pendant dix années dans le milieu politique, Lucy de Noblet se spécialise à partir de 2006 pour le compte d’entreprises du CAC40 dans les relations publiques vers les milieux religieux puis s’investit progressivement sur les questions de laïcité et de fait religieux en milieu professionnel. Elle a commencé son activité de consultante en intelligence religieuse au sein d’un cabinet d’intelligence économique puis s’est mise à son compte, et a ensuite co-fondé InAgora en 2014.
Lucy de Noblet est directrice d’InAgora et anime à ce titre un réseau de consultants et d’experts d’une religion déterminée ou d’une zone géographique ciblée. Elle a surtout œuvré jusqu’à présent auprès des milieux catholiques, protestants, mormons, juifs et musulmans.
Elle intervient elle-même sur un certain nombre des missions. Elle anime également le Club Entreprises & Religions.
Lucy de Noblet intervient également ponctuellement ou de façon régulière dans diverses institutions sur l’intelligence religieuse ou sur les interactions entre les entreprises et les religions (Saint-Cyr l’Ecole, Institut des Hautes Etudes du Monde Religieux, Séminaire sur le dialogue entre chrétiens et Musulmans au Collège des Bernardins…).
Elyamine Settoul
Consultant – Prévention radicalisation
- Docteur en sciences politiques de l’Institut d’Etudes Politiques de Paris
- Doctorant invité à l’université d’Oxford puis chercheur postdoctoral à l’Institut National d’Etudes Démographiques et Jean Monnet
- Fellow au Robert Schuman Centre for Advanced Studies de l’Institut Universitaire Européen de Florence
- Maître de Conférence au CNAM
- Chercheur à l’Institut de Recherche Stratégique de l’École Militaire et chercheur associé au CERI (Sciences Po)
Son travail de recherche sur l’engagement des militaires issus de l’immigration dans la cadre de son doctorat en sociologie politique et politiques publiques, a conduit Elyamine Settoul à s’intéresser de façon plus générale aux phénomènes d’intégration et d’adaptation de l’Islam au sein des institutions, puis à l’identification des tensions et des logiques de radicalisation dans une perspective pluridisciplinaire (sociologie, psychologie, sociologie des médias).
Il a mené de multiples actions de formation et consultance sur les thèmes des discriminations, de la laïcité et de la radicalisation. Il a par ailleurs enseigné à Sciences Po Paris, Telecom Sud, à la Reims Management School et dans plusieurs établissements supérieurs.
Partenaires et intervenants qualifiés
POUR CHAQUE PROBLÉMATIQUE, TROUVER L’INTERLOCUTEUR RECOMMANDÉ
« Companieros, l’École du Sens au Travail, propose des ateliers, formations, parcours certifiants visant à développer les compétences humaines et managériales au travers des sujets de la diversité dont la gestion du fait religieux en entreprise. Le travail étant une dimension essentielle de la vie humaine, Companieros veut aider les entreprises à être des lieux de sens où chacun peut s’épanouir en contribuant au bien commun. »
